●1300余家企事業(yè)單位推出崗位需求1.6萬余個，達成意向5856人次

2019中國浙江·寧波人才科技周9月20日至26日舉辦，主題聚焦“建青年友好城、促高質(zhì)量發(fā)展”。活動周上，1300余家企事業(yè)單位推出崗位需求1.6萬余個，邀請200余所重點高校2萬余名青年學子參加，達成意向5856人次。

“與往年相比，今年著重突出人才科技周招才聚智的核心功能，對高層次人才引進洽談會、高新技術(shù)成果展示交易洽談會等活動進行了全面整合，大幅減少展示面積，增加招聘內(nèi)容。”寧波市委人才辦相關負責人介紹，在會展中心的設置上，今年首次按照產(chǎn)業(yè)設置招聘展位，首次設立區(qū)域合作專館，重點圍繞“246”萬千億級產(chǎn)業(yè)集群建設需要，緊扣長三角一體化發(fā)展國家戰(zhàn)略，按照人才工作服務全省、推進東西部協(xié)作等要求，做精做細活動展位設置和人才對接活動，力求精簡務實、精準高效。

為更加契合青年人才的應聘求職習慣，本屆人才科技周借助人工智能、物聯(lián)網(wǎng)等信息技術(shù)手段，全面應用“數(shù)字+”精準招聘智能系統(tǒng)，參會企事業(yè)單位和人才通過掃描注冊二維碼簽到，人才可在移動端查詢展位、招聘詳情等信息，在各參加活動的人才和招聘展位配備定位裝置，實時顯示到場人才信息、場館熱力分布、對接洽談等現(xiàn)場情況，精準開展活動實效大數(shù)據(jù)分析。來自浙江大學的四川籍研究生吳同學通過在“網(wǎng)上高洽會”線上報名，并進行人才測評，匹配到適合自己的崗位，在現(xiàn)場洽談后很快達成了意向。

為打造有味道有溫度的友好青年城，科技周期間發(fā)布了系列措施，包括：博士后資助、頂尖人才支持、海鷗人才專項、人才貢獻獎勵、青年技工自主評價等。“以最大誠意打造最能吸引青年、最讓青年向往的青年友好城。”浙江省委副書記、寧波市委書記鄭柵潔說。